ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

Notre client est à la recherche d'un Électromécanicien expérimenté pour rejoindre son équipe technique. Si vous êtes passionné(e) par la maintenance et l'installation de systèmes électromécaniques et que vous aimez résoudre des problèmes complexes, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :

• Assure, de manière autonome, les travaux correctifs et préventifs de maintenance des matériels électriques, électroniques, pneumatiques et automatismes de l'ensemble des installations.
• Réalise des travaux d'entretien mécanique.
• Localise et diagnostique les pannes ou anomalies.
• Participe aux visites de contrôle (installations BT, MT, etc).
• Propose des améliorations en fonction des pannes et incidents rencontrés.
• Supervise la remise en route de l'équipement concerné après son intervention.
• Participe à la gestion des stocks de maintenance (pièces de rechange, consommables).
• Respecte les procédures et les consignes Qualité Sécurité Environnement et contribue à la mise en oeuvre des politiques correspondantes (améliorations, objectifs) Compétences nécessaires :
• Bonnes connaissances en électricité industrielle.
• Connaissances en automatisme, électronique, hydraulique, pneumatique.
• Connaissances en mécanique générale.
• Bonnes connaissances des installations.
• Capacité à rechercher les dysfonctionnements par analyse logique des données et à déduire des solutions.
• Capacité à s'adapter aux technologies et matériaux nouveaux.
• Savoir utiliser les outils de base de la chaudronnerie (meuleuse, oxycoupeur, poste à souder, etc).
• Disposer des habilitations nécessaires à la réalisation de ses missions (habilitations électriques).
• Connaissance des consignes Qualité Sécurité Environnement applicables sur les différents lieux d'exercice de son activité. Salaire : de 13EUR à 18EUR par HEURE + 10% IDF, 10% CP, FASTT

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.